La compétitivité des entreprises et la formation des collaborateurs en interne, Cas pratique : l’Entreprise de Distribution d'Electricité et de Gaz – SONELGAZ - Tiaret

dc.contributor.authorHATTAB Malika
dc.date.accessioned2025-10-19T13:29:43Z
dc.date.available2025-10-19T13:29:43Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractCette étude a porté sur le thème de la compétitivité de l’entreprise et la formation des collaborateurs en interne "Etude du cas de l’entreprise de Distribution d’Électricité et de Gaz -Tiaret-. A travers cette étude, nous avons essayé de répondre à la problématique soulevée et de tester les hypothèses où nous avons d’abord les concepts théoriques de la compétitivité de l’entreprise dans le premier chapitre et la formation des collaborateurs en interne dans le deuxième chapitre et les facteurs interprétés pour eux. Nous avons opté pour une méthode descriptif analytique pour l’étude de la documentation d’entreprise a été utilisé en plus du questionnaire pour étudier la relation entre les variables. Le questionnaire distribuer a l’échantillon de l’étude que composant a 50 travailleurs, Les données obtenues à partir des questionnaires ont été analysées à l’aide du programme SPSS V(25) la base de moyennes et d’écarts-types ainsi que de transactions de corrélation et d’analyses de régression. Il a été conclu que le lien et effet entre la formation des collaborateurs et la compétitivité de l’entreprise est une relation d’expulsion forte.
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-oran1.dz/handle/123456789/4748
dc.language.isofr
dc.subjectla compétitivité de l’entreprise, avantage concurrentiel, la formation des collaborateurs en interne, développement de formation, SONELGAZ
dc.titleLa compétitivité des entreprises et la formation des collaborateurs en interne, Cas pratique : l’Entreprise de Distribution d'Electricité et de Gaz – SONELGAZ - Tiaret
dc.typeThesis
grade.ExaminateurZOUBIR Mohamed,MCB, University of Oran, ISTA
grade.Grademaster
grade.PrésidentBERRAS Dalila., University of Oran2, Mohamed Ben Ahmed
grade.RapporteurMAHIDA Hanane,MCA, University of Oran, ISTA
la.SpécialitéMANAGEMENT DES ORGANISATION ET DES RESSOURCES HUMAINES
la.coteMORH04
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